14 M€ pour former plus de 2 000 personnes en quatre ans

Après avoir signé en juin 2018 le plan d’investissement dans les compétences (PIC), l’Etat et la Collectivité ont signé vendredi une nouvelle convention en matière de formation, le Pacte ultramarin d’investissement dans les compétences pour Saint-Martin.

Déclinaison locale du grand plan d’investissement national, le Pacte vise à «optimiser l’appareil de formation professionnelle saint-martinois » en proposant des «prestations de formation de qualité permettant d’élever les compétences, de qualifier les savoir-faire, de répondre aux besoins de entreprises et du territoire ». D’une durée de quatre ans, il devrait bénéficier à 2 040 personnes.

«Le Pacte est doté de 14 millions d’euros dont 7,2 millions apportés par l’Etat et 6,8 millions par la collectivité, cela représente un investissement de 1,7 million par an», précise la préfète Sylvie Feucher. Il proposera des formations dans des domaines où des débouchés ont été identifiés ou des besoins formulés, parmi lesquels l’hôtellerie, le nautisme, le BTP, l’artisanat, la pêche, le numérique, la taille de pierre, etc.

«La reconstruction post Irma n’est pas uniquement dans l’immobilier, elle doit aussi être menée au niveau social», conçoit le président de la COM, Daniel Gibbs.

Les formations financées par le Pacte viendront en complément de celles prévues par le plan territorial de formation initié par la COM. «Nous aurons ainsi des formations relatives à pratiquement tous les métiers sur Saint-Martin», commente Jessie Thenard, la directrice de Pôle Emploi localement, qui gère les programmes.

Les formations s’adressent aux demandeurs d’emploi ainsi qu’aux «salariés désireux d’augmenter leurs compétences».